10月17日，省幼兒教育廳、省紀委企業公司人才引進辦、省高新科技廳、省人工人力教育資源社會的切實保障廳合作印發了《觀于頒布2023年吉林省產業的發展老師（網賺工作）聘選和續聘花名冊的通知范文》（蘇系統函﹝2022﹞25號），該院選擇辦理的網賺工作企業公司專家教授李俊工功成功入選，保證了職業學院在該企業公司人才引進好項目辦理上的推動！
產業教授（兼職）制度是為進一步深化產教融合、校企合作，加快創新型省份建設、協同推進創新驅動戰略的新機制，旨在鼓勵企業人才參與職業教育人才培養工作，加強高職院校“雙師型”師資隊伍建設。本次共公布了研究生導師類產業教授（兼職）和本科類產業教授（兼職）各200名，高職院校類產業教授（兼職）193名。在全省受聘的193位高職產業教授中，僅有3所民辦高職院校專家入選，我院是其中之一。
產業教授（兼職）簡介
李建：江陰市欣旺大飯店十分有限集團行政事務總廚，高等 民營的企業管理工作師、高等 烹調枝師。現被任命為飛防度假游學校烹制職業 的企業身先士卒人。
他擔任中式風格烹調運行26年，銳意創新于生產制造全國名菜及于市國際品牌貨品——欣旺冰鎮青蝦和欣旺特色蟹、欣旺美好的生活青蝦宴，在改動青蝦熱食過去的，開放冷食流程流程，生產制造欣旺青蝦及欣旺特色蟹喜好的和做飯流程流程，而且把欣旺青蝦及欣旺特色蟹餐桌椅美吃伸延到旅游行業美吃。一同設定水貨品真空系統設計標準單位，榮獲了發現授權使用實用新型。其同一時間榮獲浙江省鄉村文化科技人員職業技能大師運行室領辦人、浙江省鄉村文化科技人員“三帶”新銳、全國錫菜十種名廚、新全國公司設立70年慶浙江信譽等級賓館軍功總廚、浙江省中小型企業首席總裁高級技師等特別。
申報人及所在單位突出貢獻
欣旺集團在遠東新職業技術員工里建沒了達到品牌業務師指導學習規范標準的指導產業帶，新職業技術員工聘用李建行政處總廚為烹任新職業 “品牌新職業 領導領軍人物”，經過共建共享烹任中式面點新職業 群、籌建“欣旺產出領導師班”、試點方案“品牌輕型徒工制”、創建“產出領導師管培規章制度”、籌建“欣旺二本大學”等設備，運用“新職業技能等級級別為簽定結論渠道”深入做好指導學習與簽定結論，面對本學校、本企工作生和業務師而且當今社會師，與社區服務站服務站媒體加盟深入做好“送技能等級到社區服務站服務站”等營銷活動，校企彼此深入深入做好了“產教要融合，精準服務育才”的策略媒體加盟。之舉在加強品牌本質競爭與合作力的而且，四輪驅動了新職業技術員工技能人才養成提質增優。
用一賢人而群賢畢至，相一良馬而萬馬奔流。從省里工業企業聘用出眾的技藝高手、生活既能大師作品到技術學校任職家產化教導，可能有效性使得技術學校技藝研究探討和效果轉為，使得幼小銜接教學法改革創新發展前景，將會全力從而提高生活既能高校畢業生提升線質量與生產率。在長遠規劃的運作中，技術學校將以家產化教導評任聘取得實效，不停深化改革合作辦學協議，已經增進教師對伍建沒對伍建沒，為建沒境內著名品牌、省里優勢的民辦職業院校強校展示夯實的教師對伍建沒保險。
當前工作位址：